|
Название статьи |
Нарушение принципа запрета принудительного труда
при осуществлении трудовой деятельности работниками
дошкольных учреждений (на примере должности
воспитателя детского сада) |
|
Автор |
Прийма Людмила Гарифулловна
старший преподаватель кафедры
трудового и социального права, Южно-Уральский
государственный университет (национальный
исследовательский университет). 454080, г.
Челябинск, пр. им. В. И. Ленина, д. 76. E-mail:
kafedra_tpip@mail.ru. |
|
Рубрика |
Преодоление кризиса и обеспечение
достойного безопасного труда |
|
Номер журнала |
5/2014 |
Страница |
52-55 |
УДК |
373.2.011.31-51 + 331.102.146-051 |
ББК |
|
|
Аннотация |
В статье рассматриваются вопросы
деятельности педагогических работников на примере
воспитателей детского сада в свете соблюдения
принципа запрета принудительного труда. Представлены
основные проблемные вопросы, связанные с реализацией
данного вида трудовой деятельности. На примере
судебной практики показаны последствия, ставящие в
состояние опасности жизнь и здоровье детей при
«вынужденном» совмещении профессий. Статья содержит
предложения по внесению дополнений в Конституцию
Российской Федерации, а именно, в ч. 2 ст. 37.
Сделаны выводы о возможном ущемлении прав
педагогических работников на достойный труд и его
соответствующую оплату при формальном соблюдении
закона. |
|
Ключевые слова |
принудительный труд, педагогический
работник, должностная инструкция, трудовая функция,
совмещение должностей. |
|
 |
Полный текст статьи
доступен |
